ЭНЦИКЛОПЕДИЯ В МИРЕ ЮРИСПРУДЕНЦИИ

Проблема Увольнения

Тема в разделе "Юридическая консультация", создана пользователем jul a, 5 апр 2018.

  1. jul a

    jul a Новичок

    Сообщения:
    2
    Рейтинг:
    1
    Репутация:
    +0 / 0 / -0
    Я работала в магазине, его закрыли. Предлагают работу в других местах, на другом конце города, очень далеко от дома. Могу ли я отказаться от работы и потребовать увольнения ПО СОКРАЩЕНИЮ С ДВУХМЕСЯЧНОЙ ВЫПЛАТОЙ КОМПЕНСАЦИИ?
     
  2. Leviafan

    Leviafan Мастер Эксперт

    Сообщения:
    135
    Рейтинг:
    80
    Репутация:
    +8 / 0 / -0
    Начнем с самого начала: важно знать - прописано ли в вашем трудовом договоре конкретное место работы с адресом или наименование магазина, которое отлично от наименования торговой точки, в которую вас хотят перевести. Если да, то можно говорить об изменениях условий трудового договора и ухудшении условий труда. В таком случае, вы, действительно, можете требовать увольнения по пункту 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. И вам будет выплачена компенсация в размере среднего месячного заработка. Также за вами на срок до двух месяцев будет сохранено право на получение заработной платы, если ранее вы не трудоустроитесь.